L’autocura del professional i la cura dels equips. La transcendència del lideratge

L’autocura del professional i la cura dels equips. La transcendència del lideratge

Formació orientada al desenvolupament de competències per a la gestió emocional en contextos d’alta demanda i en situacions de crisi, amb especial atenció als professionals de l’àmbit de la salut i d’alta transcendència social.

El programa integra aportacions de la psicologia, la neurociència i la perspectiva somàtica per comprendre els processos implicats en la regulació emocional i proporcionar eines pràctiques d’autocura. Així mateix, aborda la cura dels equips des d’una visió sistèmica, analitzant l’impacte dels models organitzatius i dels estils de lideratge en la salut mental col·lectiva.

La formació posa el focus en el disseny de plans d’autocura personalitzats, estratègies d’intervenció en crisis i iniciatives de canvi organitzacional orientades a la creació d’entorns professionals saludables i sostenibles.

Iniciativa emmarcada en la Càtedra Galatea Mutual Mèdica.

MODALITAT VIRTUAL

  • Estudi online asíncron.
  • 3 jornades síncrones a través de la plataforma Zoom. 

Contingut online disponible del 8 de març al 9 de maig de 2027 i tres webinars en horari de tarda, dates a determinar.

ACREDITACIÓ

Aquesta formació atorga una microcredencial universitària de 5 crèdits ECTS, expedida per la Universitat Autònoma de Barcelona (UAB).

SORTIDES PROFESSIONALS

La microcredencial permet ampliar competències professionals per intervenir en l’àmbit de l’autocura, la gestió emocional en crisi, la cura dels equips i les organitzacions i el lideratge saludable, especialment en centres i serveis del sector salut, social i d’alta transcendència social. Les persones participants podran aplicar aquests aprenentatges en dispositius assistencials, serveis de salut laboral i prevenció de riscos psicosocials, àrees de recursos humans i benestar organitzacional, així com en iniciatives de suport a professionals i de transformació d’entorns laborals saludables.

 

         

Acreditació: Crèdits Universitaris ECTS (European Credit Transfer System)

Professionals de l’àmbit de la salut i d’altres professionals d’alta transcendència social, així com a responsables de recursos humans, de salut laboral i prevenció de riscos i gestió d’equips interessats en el lideratge saludable i/o que vulguin desenvolupar competències en autocura professional, gestió emocional en situacions de crisis i cura dels equips.

Requisits d’accés

  • Titulació universitària reconeguda en el nostre territori en l’àmbit de la salut i la transcendència social. 
  • Podran accedir al programa persones amb una titulació universitària que no sigui dels àmbits abans citats, però que acrediti experiència professional en l’àmbit de la salut, la protecció civil, i l’emergència social. 

 

  • Comprendre els processos psicològics, neurològics i somàtics implicats en la gestió emocional en situacions de crisi.
  • Identificar estratègies i eines d’autoregulació emocional aplicables a la pràctica professional.
  • Dissenyar plans d’autocura personalitzats orientats a la prevenció del desgast professional.
  • Analitzar les dinàmiques dels equips de salut i l’impacte del lideratge en la salut mental col·lectiva.
  • Aplicar estratègies d’intervenció en crisis adreçades a equips d’alta demanda emocional.
  • Reconèixer models de lideratge i coordinació que afavoreixin entorns laborals saludables.
  • Formular propostes de canvi organitzacional orientades al benestar professional i a la sostenibilitat dels equips.

 

Autocura

  • Gestió emocional en crisis: la importància de la part somàtica. 
  • Aportacions des de la neurociència.
  • Eines i recursos per a l’autoregulació.
  • Creació de plans d’autocura personalitzats.

Cura dels equips

Concepte

  • Dinàmiques dels equips de salut i l’impacte del lideratge en la salut mental.
  • Intervenció des de la perspectiva individual,  relacional i organitzacional.
  • Estratègies d’intervenció en crisis per professionals de la salut i PATS.

Lideratge i canvi organitzacional

  • Gestió d’equips en situacions d’alta demanada emocional.
  • Rol de lideratge.
  • Disseny i implementació de canvis organitzacionals que fomentin un entorn saludable. 

 

Docents
Ainhoa Videgain Vázquez

Psicòloga col·laboradora en Fundació Galatea.

Dr. Ignasi Riera Paredes

Metge i gerent del Consorci Sanitari de l'Anoia.

Dra. Montse Plana Fernández

Metgessa, psicoterapeuta i col·laboradora a la Fundació Galatea.

Tania Pujol Culleré

Psicòloga d'hospitalizació i consultes externes de la clínica Galatea.

A mida

Vols una edició a mida per al teu equip?

Més Informació
Properes edicions
Inscriu-te ara
Dates
Contingut online disponible del 8 de març al 9 de maig de 2027
Modalitat
Online
Durada
2 mesos
Crèdits
5 ECTS
Idioma
Castellà
Lloc
Campus virtual IFMiL
Places
50
Preu
Metges del CoMB, COMG, COMLL, COMT: 555 € Altres professionals: 555 € Les taxes universitàries no estan incloses. 5% de descompte per a Alumni UAB.

Amb la col·laboració de

Universitat Autònoma de Barcelona